4月27日，国务院新闻办公室举行国务院政策例行吹风会，介绍“优化调整稳就业政策措施 全力促发展惠民生”有关情况。人力资源社会保障部副部长俞家栋、就业促进司司长张莹、人力资源流动管理司司长张文淼、职业能力建设司负责人王晓君出席吹风会，并回答记者提问。

人力资源社会保障部副部长俞家栋：

就业是最基本的民生。习近平总书记多次作出重要指示批示，多次要求突出做好稳增长、稳就业、稳物价工作；强调要落实落细就业优先政策，支持发展吸纳就业能力强的产业和企业，把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。李强总理在全国两会答记者问时专门回应就业有关问题，要求多措并举稳定和扩大就业岗位。

今年以来，在疫情防控较快平稳转段、稳经济政策效果持续显现的有力支撑下，就业形势逐步恢复，保持总体稳定。但稳的基础仍不牢固，就业工作也面临新的困难问题。可以说，此次优化调整稳就业政策措施，既是贯彻中央关于稳就业决策部署的具体体现，也是适应形势稳定就业大局的现实需要。国办稳就业文件立足外部环境变化和就业形势需要，兼顾政策稳定性和可持续性，聚焦就业领域重点和难点，围绕“扩、促、兜”综合施策，打出今年稳就业政策组合拳。

多方位“扩”大就业容量

聚焦吸纳就业能力强的产业企业扩岗支持，加强政策激励，提振市场信心，培育就业新增长点。

重点包括：

对就业带动能力强的企业，配备就业服务专员，一揽子提供用工、培训、政策等扶持，支持金融机构开展稳岗扩岗金融服务和贷款业务。

对不裁员少裁员的参保企业，继续发放一定比例的失业保险稳岗返还。

对创业企业，加大创业担保贷款及贴息政策落实力度，创业担保贷款借款人因自然灾害、重特大突发事件影响流动性遇到暂时困难的，可申请展期还款。

多渠道“促”进

高校毕业生等青年就业创业

聚焦高校毕业生规模再创新高的情况，千方百计稳住公共部门岗位规模、拓宽市场化就业渠道，努力稳住毕业生就业水平。

重点包括：

鼓励企业吸纳就业，对企业招用毕业年度或离校2年内未就业高校毕业生、登记失业的16-24岁青年，签订1年以上劳动合同的，发放一次性吸纳就业补贴。

鼓励引导基层就业，实施好基层服务项目，落实学费补偿和国家助学贷款代偿、高定工资等支持。

支持国有企业扩大招聘规模，对工资总额难以满足扩招毕业生需求的国有企业，可给予一次性增人增资。

稳定机关事业单位岗位规模，合理确定招考招录时间。

实施2023年百万就业见习岗位募集计划，落实见习补贴，对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，给予剩余期限见习补贴。

多层次“兜”牢民生底线

聚焦困难群体求职就业面临的问题，分层分类提供就业援助、失业保障和社会救助，扎紧扎牢民生安全网。

重点包括：

对就业困难人员，及时提供就业援助，对企业招用登记失业半年以上人员，签订1年以上劳动合同的，可发放一次性吸纳就业补贴。

对失业人员，及时兑现失业保险待遇。

对出现生活困难的，纳入最低生活保障、临时救助等社会救助范围。

此外，《通知》还对各地细化实化政策、优化经办服务、强化宣传解读等方面提出工作要求。

来源：国务院新闻办公室网站